据新华网前天报道，中国电子信息产业发展研究院和工信部软件与集成电路促进中心发布白皮书称，到2020年前后，中国集成电 路产业人才需求规模约为72万人，但去年底该产业现有人才存量约为40万人，人才缺口达32万人，显示相关人才呈现稀缺状态。
每年不到3万高校毕业生入行
《中国集成电路产业人才白皮书（2017-2018）》分析说，该产业年均人才需求为10万人左右，而中国每年高校集成电路专业领域毕业生 中，仅有不足3万人进入该行业就业。目前，单纯依托高校并不能满足产业发展对专业人才的供给需求。
白皮书显示，去年到今年上半年，高端设计人才紧缺的状况并没有改善。制造业受产能扩张影响，人才需求保持高速增长，国内制造业企 业对于人才争夺的恶意竞争现象较普遍，应引起高度重视。
针对集成电路行业人才流失率较高的问题，白皮书在分析后发现，该行业的平均薪资水平为每月9120元人民币（1819新元），与金融、移 动互联网领域的平均薪资还有较大差距。
为应对人才稀缺问题，白皮书建议大力发展职业培训并开展继续教育，加大海外高层次人才引进力度，采取多种形式大力培养集成电路领 域高层次、急需紧缺和骨干专业技术人才。
